Infirmier(ère) Conseil

 

Filiale de Santé Cie, ASDIA a vu le jour à Strasbourg en 2002 dans les locaux du Centre Européen d’Étude du Diabète (CEED), une structure de recherche visant au développement de thérapies innovantes, qui pourront demain soulager voire guérir le diabète. Cette proximité a profondément conditionné notre approche du métier, vouée à l’accompagnement du patient dans son quotidien, tout en ayant un regard porté sur son avenir.

Nous couvrons aujourd’hui tout le spectre des prises en charge à domicile, valorisant ainsi le haut niveau d’expertise de nos équipes dédiées à chaque activité et leur formation en éducation thérapeutique.

 

Chez ASDIA, chaque personne compte, car la qualité de notre prestation dépend des compétences et de l’investissement de chacun, dans chacune des fonctions qui composent notre entreprise.

Venez nous rejoindre et débuter l’aventure ASDIA.

 

À propos du poste

 

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche un(e) infirmier(ère) conseil en CDD pour son agence de ROUEN située au BOIS GUILLAUME (76230).

 

L’Infirmier(ère) conseil intervient dans la région Haute-Normandie auprès des patients pris en charge par l’entreprise conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives.

 

 

Le quotidien d’un(e) infirmier(ère) conseil chez ASDIA c’est :

 

  • Prendre en charge nos patients de l’installation à l’hôpital jusqu’à leur domicile en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
  • Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l’agence mais également les partenaires externes : prescripteurs et structures hospitalières ;
  • Veiller à la mise en place des dispositifs médicaux adaptés ;
  • Assurer la formation des patients, de leur entourage et des infirmiers libéraux sur l’utilisation des dispositifs médicaux ;
  • Assurer le suivi administratif du dossier patient (rendez-vous mensuels/annuels, comptes-rendus) ;
  • Garantir la santé des patients par l’observation et la prévention.

 

Votre environnement de travail, c’est important et nous l’avons compris :

 

  • En rejoignant l’équipe ASDIA, vous bénéficiez d’un suivi de carrière : vous serez formé(e) lors de votre prise de poste, des formations ainsi qu’un accompagnement seront disponibles tout au long de votre parcours au sein de notre entreprise ;  
  • Vous travaillerez au sein d’une équipe paramédicale dynamique et motivée ;
  • Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
  • Vous effectuerez des astreintes selon l’organisation de la région et des équipes.

 

 

Ensuite, que nous proposons vous ?

 

  • Rémunération à partir de 2 660,00 euros bruts mensuels - pouvant évoluer en fonction de vos compétences, chez nous l’expérience de chaque candidat est valorisée ;
  • Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
  • Statut cadre au forfait jour ;
  • Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros avec prise en charge par l’employeur de 60% ;
  • Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge à 100% par l’employeur) ;
  • Contrat de Prévoyance ;
  • Avantages CSE (Chèques-Vacances, chèques cadeaux) ;
  • Véhicule de fonction ;
  • Une autonomie sur votre poste ;
  • Formation et accompagnement lors de la prise de poste.

 

Encore une hésitation ? Rejoindre l’équipe ASDIA c’est :

    

  • Faire partie d’un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ;
  • Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
  • Avoir des perspectives d’évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ;

                  La suite ? Vous pouvez le découvrir en faisant une journée d’immersion au sein de notre agence !

 

 

On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez-nous vos talents, si vous êtes :

 

  • Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier (obligatoire) ;
  • Titulaire d’un permis B valide (obligatoire) ;
  • Justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ;
  • Doté(e) d’une aisance rédactionnelle et d'un attrait pour les outils informatiques ;
  • Maîtrisez les bonnes pratiques en matière d’hygiène et de sécurité.

 

Le savoir-faire est important, mais le savoir-être est primordial - vous êtes alors :

 

  • Organisé(e), rigoureux(se), autonome et dynamique ;
  • Faites preuve d’empathie et êtes à l'écoute ;
  • Savez travailler en équipe et êtes capables d'adaptation.

 

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

 

 

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

 

Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/

Ville:  BOIS GUILLAUME
Équipe:  CDD
Secteur(s) géographique(s):  76